Como todos los años, la Cámara Chilena de la Construcción Talca presentó a los encargados de recursos humanos de sus empresas socias, los programas sociales disponibles en salud, formación y atención para los trabajadores y trabajadoras de la construcción.
En dicha instancia, se dio a conocer una nueva modalidad de personalización de los beneficios a entregar por empresa, permitiendo con ello mejorar la calidad de vida de quienes se desempeñan en sus obras, de acuerdo a sus necesidades específicas y no de manera masiva.
Diego Quintana, coordinador Zonal Sur CChC, indicó al respecto “hoy en día estamos enfocados en trabajar este proyecto “Manos a la obra” que lo que busca es personalizar la oferta de beneficios y programas disponibles de acuerdo a las necesidades de los trabajadores, además de tomar sus inquietudes y hacerlas realidad en beneficio no solamente de ellos, sino que también de sus familias”.
A lo que agregó que “a través de nuestro portal “cajadeherramientas”, damos una serie de tips a las empresas socias del rubro y posteriormente les entregamos un plan de bienestar para que puedan ejecutar en sus obras, apoyado tanto por los beneficios sociales disponibles y programas de la CChC como otras iniciativas de actores públicos y privados”.
Entre los beneficios más destacados se encuentran el Programa Construye Tranquilo, exclusivo para las empresas socias de la CChC que permite a los trabajadores acceder a una completa cobertura médica ambulatoria y hospitalaria; los Preventivos de Salud, que se desarrollan en obra y buscan contribuir y mejorar las condiciones de salud de los trabajadores y cónyuges, mediante el diagnóstico oportuno de enfermedades crónicas; las Atenciones Oftalmológicas en el lugar de trabajo, orientadas a diagnosticar, prevenir y tratar problemas de visión; la Atención Dental en Obra; las Becas para contribuir al mejoramiento de la calidad educacional de los trabajadores y sus hijos; las capacitaciones básicas; los programas pretécnicos y la atención social masiva, entre otros.
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