Gracias a una articulación público-privada entre el Servicio de Reinserción Social Juvenil en el Maule y Universidad Autónoma (UA) de Talca, jóvenes y adolescentes que cumplen medidas y sanciones en contextos no privativos de libertad, recibieron formación en habilidades comunicativas para insertarse laboralmente.
La Casa de Estudios a través de su proyecto de Vinculación con el Medio “Reinserción social y oportunidades laborales”, desarrolló una experiencia que duró tres semanas, con clases impartidas por docentes de las escuelas de Fonoaudiología y Psicología.
La formación consideró contenidos vinculados a la comunicación verbal, no verbal y paraverbal, entregando herramientas para desenvolverse en situaciones como entrevistas laborales, procesos de postulación y ambientes de trabajo a través de ejercicios prácticos y juegos de roles.
“Vimos temas como la presentación personal, higiene, cómo hacer un currículum, cómo debiese ser un correo electrónico, qué hacer para llamar y solicitar un empleo, cómo comunicarse en distintas situaciones para cuando ya se enfrenten al mundo laboral, culminando con la entrevista, que ya es cuando pasé el primer filtro del llamado”, detalló Estefany Vallejos fonoaudióloga docente de la UA.
A.S.M.A. (18) participó durante las tres semanas que duró el proceso y valoró;
“Aprendí técnicas de control de impulso, gestión de emociones y algunas habilidades para el control emocional. Yo ya he pasado por un ambiente laboral y esta capacitación me hizo aprender más en lo que conlleva estar atento y consciente de uno mismo, de las emociones y de cómo uno se expresa hacia la multitud”, indicó.
Agregando que “lo que más me gustó aprender fueron las distintas formas de comunicarse, que sería de forma agresiva, pasiva y asertiva. Y con las veces que vine a la capacitación, aprendí a expresarme asertivamente y poder comunicar lo que siento, de una forma en la que la otra persona lo entienda” añadió (A.S.M.A.).
Tras los conocimientos adquiridos, la Universidad entregó una certificación a los jóvenes, quienes acudieron acompañados de sus familiares a este hito.
La ceremonia también contó con la participación del seremi del Trabajo y Previsión Social del Maule Ervin Castillo, y de la directora regional del Servicio de Reinserción Social Juvenil del Maule María Belén Aguilera, junto a representantes de la Universidad Autónoma de Chile y equipos vinculados al proceso.
“Creo que es necesario replicarlo, tal vez con estos mismos chicos y entregarles otras habilidades o, renovar a los chicos y entregar las mismas habilidades. Pero sí, continuar el trabajo que para nosotros como Universidad de verdad es nuevo, es un desafío, pero que nos retribuye todo el trabajo que llevamos haciendo”, comentó Esteban Valenzuela Vázquez, director de carrera de Fonoaudiología UA.
“Para el Servicio de Reinserción Social Juvenil, alianzas como ésta son una oportunidad para sumar herramientas educativas, comunicativas y laborales a los procesos de intervención, por lo tanto, toda experiencia educacional contribuye al abandono de la conducta delictiva de jóvenes y adolescentes y refuerzan el trabajo de reinserción social que desarrollamos como Institución junto a organismos acreditados”, destacó la directora regional del Servicio, María Belén Aguilera.
El secretario regional de la cartera del Trabajo y Previsión Social Ervin Castillo también acompañó la ceremonia de certificación, destacando “el trabajo conjunto entre sector público con el mundo privado. Creemos que es fundamental dar las condiciones necesarias para la futura instalación de los jóvenes en el mercado laboral (…) queremos que la reinserción sea un proceso integral y por tanto no abarcar el plano laboral sería un error, así que efectivamente lo consideramos muy valioso”, concluyó.
