Más de 7 mil postulaciones recibió Dreams para los 150 puestos de trabajo que generará su nueva operación en la capital del Maule.Una convocatoria que no solo destacó por su alcance, sino también por una forma distinta de abordar el reclutamiento: llevar el sello de entretención de la marca al proceso de selección y hacer que la experiencia Dreams comenzara incluso antes de ingresar a trabajar.
Las 600 personas que avanzaron a la etapa presencial fueron convocadas al encuentro , realizado en colaboración con INACAP Talca. Durante la jornada, entrevistas, dinámicas grupales y evaluaciones convivieron con música, animación, juegos, premios y distintas sorpresas, transformando un proceso tradicionalmente asociado a la tensión de una entrevista laboral, en una experiencia más cercana, participativa y entretenida.
La propuesta buscó generar un espacio donde las personas pudieran mostrar quiénes son, sus habilidades y su forma de relacionarse, más allá de lo que aparece en un currículum. Naipes con desafíos y preguntas, una ruleta de premios y el inesperado “Joker” fueron parte de una puesta en escena que permitió acercar a las y los postulantes a la cultura Dreams desde el primer encuentro.
Reacciones
“La cantidad de postulaciones da cuenta del interés que existe por acceder a nuevas oportunidades laborales en Talca. En esta etapa buscamos conocer a los candidatos, evaluar sus competencias y avanzar en la conformación de los equipos que trabajarán en el proyecto”, señaló Daniel Gómez, gerente general de Dreams Talca.
Por su parte, José Tapia, gerente corporativo de Gestión de Personas de Dreams, informó que asistió la gran mayoría de las y los convocadas, destacando que el proceso buscó entregar información clara sobre los cargos disponibles y las distintas etapas de selección.
Autoridades
La jornada contó con la participación de Ervin Castillo, seremi del Trabajo y Previsión Social del Maule, quien indicó que “valoramos esta instancia liderada por Dreams, en colaboración con INACAP Talca, para el reclutamiento de personas que ocuparán puestos de trabajo en sus futuras instalaciones. Esto refleja el dinamismo económico y laboral que puede generar el proyecto, en medio de la compleja situación laboral que hemos debido enfrentar”.
En la misma línea, Óscar Morales, director regional del Sence, sostuvo que la llegada de la compañía representa una oportunidad para trabajadores y trabajadoras de la zona.
Por su parte, Soledad Schott, vicerrectora de INACAP Talca, destacó la importancia de vincular las necesidades del sector productivo con las capacidades de quienes buscan empleo: “Instancias como esta permiten conectar el talento local con nuevas oportunidades de trabajo y, al mismo tiempo, acercar a las personas a procesos de selección acordes con las actuales necesidades del mercado laboral”, enfatizó.eos
El proyecto se emplazará en el ex recinto Fital, como parte del Parque Ferial del Maule, y considera una inversión de US$21 millones y una superficie de 7 mil metros cuadrados. El nuevo recinto contempla casino, gastronomía, entretención y un centro de convenciones con capacidad para hasta 1.250 personas, además de espacios destinados a ferias y exposiciones.
