Con el objetivo de promover la investigación con enfoque de género a lo largo de nuestro país, la Universidad Santo Tomás (UST) lanzó el Premio Nacional en Investigación en Género y Territorios, una iniciativa que resulta relevante en momentos en que la producción científica en Chile requiere de más incentivos para fortalecerse.
La iniciativa busca reconocer estudios que aborden desigualdades de género desde una perspectiva local y descentralizada. Para ello, ofrece un incentivo de $1,5 millones por propuesta ganadora, con la posibilidad de que puedan participar investigadoras e investigadores de todas las universidades del país y de las diversas áreas del conocimiento.
Impulsado por el Proyecto InES Género en I+D+i+e de la UST, con apoyo de la Dirección General de Investigación e innovación, el Premio Nacional de Investigación en Género y Territorios UST tiene dos categorías: Investigación Inicial, para personas de hasta 45 años y con magíster o doctorado finalizado hace máximo cinco años; e Investigación Senior para personas mayores de 45 años con magister o doctorado finalizado hace más de cinco años. En ambos casos, se exige que los trabajos hayan sido publicados como artículos científicos, capítulos de libro o libros con referato externo.
“Invitamos a toda la comunidad investigadora a participar de esta convocatoria. Su trabajo es fundamental para visibilizar, comprender y abordar las desigualdades de género presentes en los distintos territorios, contribuyendo al desarrollo de una sociedad más justa, inclusiva y equitativa”, señaló la Rectora Nacional de UST, Claudia Peirano Rodríguez.
Fechas clave del proceso
Cierre de postulaciones: 19 de junio de 2026
Publicación de admisibilidad: 24 de junio de 2026
Publicación de resultados: 15 de julio de 2026
Más información y bases en www.ust.cl
Iniciativas de InES Género UST
Junto con el premio nacional, el Proyecto InES Género “Disminuyendo brechas de género en I+D+i+e en UST: fortalecimiento de capacidades institucionales y fomento de más mujeres en ciencias” INGE240004, financiado por ANID, ha desarrollado una serie de acciones orientadas a potenciar la investigación con enfoque de género, dentro y fuera de la universidad; así como a mejorar las brechas de género en ciencias.
En esa línea, se encuentran el premio Tesis con Enfoque de Género de Pre y Postgrado; el concurso “Creación de redes de investigadoras y apoyo a iniciativas académicas autogestionadas”; y tres cursos para la comunidad investigadora UST, que se enmarcan en el Programa “Igualdad de Género en I+D+i+e”, para promover la investigación con perspectiva de género.
“Es necesario darle visibilidad al trabajo de hombres y mujeres que investigan con perspectiva de género. Esto es gran relevancia para las ciencias porque impacta directamente sobre la calidad y abre puertas a nuevas preguntas, contribuyendo a reflejar de mejor manera a la sociedad en su conjunto”, explica Pamela Caro, Directora de InES Género UST.
Junto con esas acciones, el proyecto tiene una sólida línea de trabajo para fortalecer el liderazgo femenino. En ese marco, por segundo año consecutivo realiza el Programa “Mujeres y Liderazgo Científico”, donde actualmente participan 32 investigadoras, que se suman a las 30 egresadas en la versión 2025.
